Actualités Vélizy
CSE 24/01/2022
Point à l’ordre du jour sur la comptabilité fournisseur Le service comptabilité fournisseur recherche un manager de transition en attendant Mais en attendant quoi ? Réponse de la direction : « En attendant le recrutement d’un responsable à la comptabilité fournisseur qui arrivera […]
Vélizy, vive la lutte des travailleurs des Antilles
Depuis plusieurs semaines, nos sœurs et frères de classe des Antilles luttent contre la misère sociale. La goutte d’eau qui a fait déborder le vase c’est l’obligation vaccinale et le pass sanitaire. D’emblée, il y a eu des suspensions de […]
POLITIQUE SALARIALE NAO 2021
Nous, salariés de Vélizy AVS, sommes entrés en lutte depuis mardi 19 janvier contre la politique salariale de la direction pour exiger des augmentations de salaires et tout de suite. Nous avons été nombreux à nous mobiliser et à débrayer […]
AVS Vélizy, santé versus économie
Depuis le 28 octobre 2020, le président de la République a annoncé un reconfinement ayant pris effet le 30 octobre. L’objectif étant de stopper la propagation du virus (COVID 19), de limiter la saturation des services de réanimations qui à […]
AVS Vélizy, interpellation de l’Inspection du Travail sur le télétravail
Monsieur, Madame, Veuillez trouver ci-joint en complément d’information une pièce jointe au mail de ce jour à 8h46. Les délégués syndicaux de la société Thales AVS France constatent que, sur l’ensemble des 11 établissements de la société, la direction ne […]
Synthèse sur les modalités de prise en charge pour les salariés travaillant en shift de 6h dans le cadre de la crise sanitaire COVID-19
Les salariés seront payés 7,7h Frais kilométriques réels (montant en fonction de la distance et les chevaux fiscaux) Prime d’équipe pour un mois complet est 141,84€ Majoration d’horaire (hors horaire de référence du site soit 7h39-16h01) Pour le shift 7h-13h, […]
Halte au recul social – Mouvement du 5 décembre 2019
Le 5 décembre tous dans l’action pour une nouvelle retraite par répartition
INFOS DU COMITE ECONOMIQUE ET SOCIAL (CSE) DE THALES AVS VELIZY – Septembre 2019
La nouvelle réforme du code du travail prévoit la fusion des instances représentatives du personnel (IRP), à savoir les délégués du personnel (DP), les comités d’entreprise (CE) et les comités d’hygiène, de sécurité et des conditions de travail (CHSCT), dans […]